望你和采购部经理配合好,尽快生产一批附和要求的酒出来。如果有什么困难,和徐厂长沟通。”
许修文转头看向徐倩,说道:“新酒名的商标一定要赶紧去注册。至于酒瓶设计……算了,给我纸和笔。”
许修文说完,徐倩立刻将纸笔递了过来。
许修文接过纸笔,然后按照记忆中的酒瓶模样,在纸上作画。
许修文画画水平并不高,但他记性好。
他直接将老贡酒年份原浆的酒瓶画了出来。
许修文将纸递给办公室经理,“尽快找一家信誉过关的玻璃厂,让他们先照着我画的生产几个样品,拿来给我看看。价格不是关键,关键是生产出来的酒瓶质量一定要过关。告诉他们,如果生产的酒瓶满足我的要求,以后可以长期合作。”
会议结束后,所有人都忙碌起来。
许修文让人事部准备招聘销售人员。
光明酒厂破产,光明市以及琅琊市很多人都知道这件事。
后来酒厂被收购后,开始了大裁员。
很多人都对酒厂的未来保持怀疑,所以酒厂开始招人。
前两天竟然没有一个人前来应聘。
从第三天开始,终于陆续有年轻人来应聘了。
许修文对销售的要求很简单,年轻,有活力,能张嘴说话就行。
第三天,许修文一次性招了将近10个新人,有男有女,几乎都是光明市本地人。
前三个月是实习期,许修文开了一个月1500的工资,转正后2500基础工资加提成。
这个工资待遇,放在当地算是非常高的标准。
所以第四天,来应聘面试的年轻人报增。
最后一共招了30名销售人员。
这30个人就没有一个做过销售,很多人连销售是什么都不了解。
所以招完人后,许修文第一件事是给他们培训。
许修文亲自下场对她们进行培训。
培训时,许修文说的第一句话是:“前三个月是考核期,三个月以后,业绩最差的十人将被淘汰。业绩最好的人,有1000元奖金,第2到5名,有500元奖金,第5到底10,有300元奖金。”
琅琊市2005年的月平均工资不到1500元。
许修文开的工资,转正后2500元,这已经大大超过琅琊市的平均工资,已经算非常好的待遇。
除了基础工资,还有奖