问，还真问住了自己，谁会平时没事去了解这些情况，尤其是单位的一把手是不是从本土干起来的，据他所了解，大部分都是从本土干起来的，尤其是专业性比较强的部门，大部分都是从年轻的时候一步一步干起来的。
至于有多少个单位有多少年没有调整过一把手，还是略知一二的，因为自己上任组织部长两年，除了单位出现了问题，必须要调整之外，自己还没有参与过大规模的干部调整，也就是说邱耀明当两年县委书记了，没有主动调整过一次干部。
想到这些，万国盛就对陈明浩说到：“陈书记，你问的这两个问题真有些不好回答，第一个，有多少干部从一参加工作就在一个单位，据我所知，这样的干部在我们县里很多，因为专业性很强的单位，干部就只能从本单位里出，而有些干部当单位一把手的时候还是三四十岁的年龄，当了几年一把手之后，升又升不上去，又没有犯什么错误，组织上不能轻易把他拿下或者换掉，所以许多专业性较强单位一把手都是干到退休的。
第二个，有多少个单位多久没有调整过一把手了，这和第一个问题还要结合起来，除了专业性的单位之外，其他的局委办，包括乡镇至少两年以上没有调整过，因为，我当组织部长以来还没有大规模调整过干部，具体的得等到我回部里面让相关科室进行一个统计再向你汇报。”
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