她连眼皮都没抬，只是安心做记录工作。
好一阵子，王大江苦笑着说道：“老板，大家拿着公司的薪水，努力工作是应该的，这样奖励，太多了啊？”
穆东摆摆手，笑道：“你们的努力对得住这份奖金，既然你提到了薪水，我就再说第二件事，涨工资。”
恩？还有惊喜？
“安保队的刚成立的时候，基本上以组建队伍和日常训练为主，大部分时间大家都没有什么任务，所以制定的工资标准并不高，王队作为安保队的队长，最早的时候年薪只有6万……”
王大江赶紧补充道：“队里年底发了奖金。”
穆东笑道：“那也没多少钱。现在经过一年多的发展，安保队的组织架构已经完善，人员结构也趋于合理，你们承担的安保任务也越来越重。虽然工资已经经过了两三次小幅度的调整，但现在好像王队的年薪也只有10万，这和你们的付出不相符，是时候调整再次一下工资水平了。怎么调整，我没有具体的计划，我们今天一起讨论一下。”
王大江赶紧道：“穆总，要不，这件事还是你和董事会的几个领导商量吧，我们哪能自己讨论给自己涨工资。”
穆东道：“这没有什么不好意思的。大家都要养家糊口，如果连你们都买不起房子，开不上好车，我这个老板也脸上无光。”
王大江想了想，试探着说道：“要不，参考前几次的调整幅度，平均上调15%左右？”
穆东问道：“这样的话，最基层的队员能拿到多少？”
王大江道：“大约5200元。”
穆东沉思半响，说道：“基层安保队员的收入，工资加上各种出任务的补贴，要拿到1万元左右，这个标准和公司比较勤奋的快递员的收入基本持平，这样才比较合理。至于管理人员的工资，也要有一个大幅度的提升，最起码也要翻番。不过我丑话说在前头，这个钱可不是白拿的，你们的工作以后会更忙，压力也会更大。”
翻番啊？还是最起码？我的皇天爷娘！
几个人都有些意外，这也太刺激了吧？
至于穆老板后面说的那些更忙更累的话，大家直接忽略掉了。
穆老板最后的指示是，具体的工资标准会在一周内出台，请大家安心工作。
看着王大江带着下属乐呵呵的离开，穆老板终于松了口气。
给安保队涨工资的想法前一段时间就有过，但是一直没有落实下来。今天早上王大江汇报了关