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第四十四章 团队协作的重要性(3 / 3)

两位大哥哥和大姐姐看着弟弟妹妹们关系闹得如此之僵,迪克-格雷森和星火也是急在心头。

少年泰坦本是正义联盟预备役成员培养团队精神的机构,团队氛围一向很好,要不然原剧情中蝙蝠侠也不会把儿子下放到这里进行再教育。

原剧情中的达米安也是个超级不可爱且不合群的臭弟弟,心态爆炸是常态,打团喜欢冲脸暴毙,经常摆出赢了是我carry,输了是你们菜的丑陋嘴脸。

即便如此,他也在少年泰坦温暖大家庭“友情”“爱”“家庭温暖”等等正能量的感召下渐渐改变恶劣的个性,赢得了队友们的信任和尊重。

可是,罗锋转世的达米安,可要比原版达米安难搞十倍,以至于迪克和星火都不知该从什么方面下手,才能理解少年那如同疯神附体般的诡异思维,叩开少年紧锁的心房。

继续拖下去,矛盾积累到一定程度,肯定要引发一场大爆发,少年泰坦因此分崩离析都有可能。

就算难搞,迪克和星火也不得不搞一搞“团建”试图缓和几位青少年降到冰点的关系,重新将团队成员们团结起来。

这一天,星火将队员们召集到会议室,看着众人齐聚却不约而同选择沉默,气氛无比尴尬的冷漠场面,她强颜欢笑道:“到今天为止,达米安加入少年泰坦已经满一周了,我们应该出去庆祝一下,给他举办一个欢迎会。最近城里开放了游园会,我提议大家换上便服,去游园会玩一玩、放松放松,大家说好不好呀?”

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