夏氏大厦。
上午十一点。
夏绵绵召开全员大会。
当着夏氏几百号员工正面回应了昨天贴吧的所有针对性内容，并站在管理层的角度说了说自己对公司的一个管理制度，她没有鞠躬道歉，并不是拉不下这个面子，而是她有她的管理方法，她说，“夏氏的管理，从来都是追寻的一个公平公正的原则。我知道大家这段时间都很辛苦，很多事情需要加班加点，但夏氏从来没有亏欠过大家，而且很大一部分加班工作的，都是为了能够在最短的时间内，实现大家最新的工龄工资体系，也是为大家谋福利！”
所有人看着夏绵绵，对她有些强势的态度还是不理解。
“我不追究那篇帖子是谁写的，也不会彻查有多少人回复过点赞过，你们有你们的言论自由权，但夏氏也有夏氏的管理规章制度，我记得有一条明文规定，所有人不得诽谤了公司及公司管理人，鉴于本次只是初次，所以夏氏不会做任何追究。当然，我说过夏氏言论自由，我希望大家用对方式方法。”
“公司有各类匿名举报箱，也公布了所有高层的各种联系方式，对谁不满对什么不满都可以通过这种方式告知对方，我相信公司的高层包括我在内，不会小气到会因为你的好心建议而记恨在心。”
“另外，公司现在在大幅度提升员工的工资待遇，如果你对此有什么看法，或者个人觉得自己不喜欢现在得岗位可以提出来，夏氏很大，有很多压力不大那么的后勤支撑，如果有人不在乎工资多少可以向人力提出来，我们会根据具体情况进行岗位调整，我相信，应该会很多人愿意挑战自己，并实现自己更高的价值。”
所有人都这么看着夏绵绵。
夏绵绵继续说道，“要不要留在岗位上，要不要留在夏氏都有多从选择，夏氏绝对不会故意为难了任何谁！也希望各位尊重并珍惜自己的工作。其他，我不再多讲，由人力资源部经理给大家说说，关于之后施行的员工工龄工资的相关，谢谢。”
不拖泥带水，夏绵绵讲完之后，就直接离开了会议室。
其他关于员工的安抚工作就交给了人力资源，她现在作为高层领导，自然不需要自己做太多事情，就会有人站在她的立场帮她解释，至少台面上如此。
她回到办公室。
秘书送来了媒体名单。
夏绵绵一一核对，并让其中一家可信的媒体去了天使孤儿院进行采访。
到了下午四点。
夏绵绵