要叫主任来压我。然后大概的解释了一下。以后工作要更加慎重。说话和思考是我的败笔，需要提升的地方，怎么样提升呢？还是因为这个事，我会被踢出病案室。不晓得。人际关系复杂。随时准备好换岗。你说我这个人是不是有毛病？我自己都不知道毛病在哪里？
处理人际关系的能力很差。而做成一件事情最重要的又是人际关系。很多事情你做不好，不是你真的不好，而是你需要很多人对你的认可你才做的好。
我得到了一部分人的认可。护士长，主任，还有大领导比较认可我的做法。然后医生不认可，因为我在找他们的漏洞，谁不都爱挑毛病的人，很正常。同事的话，她们能帮助我做的更好。但是人际关系很复杂。很担心自己会说错什么？一些比我好的同事说的就是我脑子比较轴，我也不晓得这是啥意思？就是情商不高的意思吗？应该是吧！如何才能提高自己的情商呢？
领导夸了我，我担心自己会是捧杀。因为我感觉他们的能力都比我强，却没有被夸。然后周围人际关系复杂会不会是因为领导就夸了我一个，其他人没有得到夸奖呢？
不晓得？
所以还是说话的能力要提升。在一开始被夸的时候就要说那种“感谢大家的认可”这种话，这种话我不晓得讲，因为我心里面认为这玩意是废话，都是在放屁。所以这种话在我心里定义为冠冕堂皇不真实。但是我确实得到夸奖是同事的协助，但是我不会讲这种话！所以我需要提升。个人的能力我其实没有感觉到自己有什么别人替代不了的能力。
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