技术部还兼着。等中国宝贝稳定下来，微博肯定要建设独立的技术部，到时候又是一个技术部经理的位置。”文易生正在埋头苦干，听到这句话顿时眼神一亮。
说完他就后悔了，干嘛要说出来，结果苏心缘等一干技术员都眼神发光。
‘付磊，你已经是技术部经理了，可不能跟我们争。’苏心缘说道。
“我这个技术部经理，搞不好将来还不如微博的技术部经理。”付磊当然也知道代购的局限性，而微博虽然现在不赚钱，潜力明显比代购大很多。
“贪心不足蛇吞象，中国宝贝已经很好了。”苏心缘也算来的很早，所以她是有机会竞争微博技术部经理的。虽然上面还没有分部的消息，但他们根据后台数据分析，都很肯定微博一定会有独立的技术部。
“就算我不争也很难轮得到你，文易生技术比你好，而且跟我一起来的。”付磊说道。
“这可不一定，你的技术也不如文易生，还不是当了经理。”苏心缘说道。
文易生苦笑，他喜欢钻研技术，不喜欢与人勾心斗角，的确不适合当经理。但他却很想得到与经理相应的权威和月薪，所以文易生也想试一试。
“文易生当不当经理都没关系，他的奖金比我们加起来还要多。”苏心缘又道。
“你不用说了，我不会跟你争，但是老板选我我也不会拒绝。”文易生说道。
“这可是你说的，我就不信了，我表现好一点老板会不选我。”苏心缘突然闪过一个奇怪的念头，连忙正经道：“这都是以后的事了，咱们还是把现在的工作做好再说。”
说罢，苏心缘重新投入到工作当中，其他也是如此。
技术部能看到后台数据，所以他们可以明确知道公司发展情况。其他部门也可以间接感觉到，比如客服部，她们这些天明显感觉顾客咨询量大大提升了，比如配送部，他们一天配送的商品也大大提升。
有人觉得工作很累，也有人从中看到了机遇。
文易生苏心缘付磊他们看到的是将来的技术部经理，而一些普通职员看到的是主管，乃至于组长这样的中低层管理职位。
主管这个职位看似不大，对于普通职员来说却很有吸引力，因为他们有自知之明，能当上主管就很不错了。有些人在某家公司工作十几年，也不过当个主管的位置，这个位置足够一个人养家糊口，过上小康生活。
这些天中国宝贝一天可以增加少则七万多则十五万用户，从六一到六七