政治上有奔头、工作上有劲头。”
“大学生村官”到任后，积极发挥专业特长，主动充当起新农村建设的“四大员”——党在农村路线方针政策的宣传员、实用科技知识的推广员、远程教育网络的辅导员、“农村关爱工程”的推进员，半年来提供致富信息1400多条、指导村民创办各类大小项目556个。泗洪县垫湖村的风其兵利用网络宣传，帮助村里把“垫湖籼米”、“垫湖山芋”等农副产品打响了知名度，成功走进了金宁、东方等超市，被村民誉为“千里眼”。毕业于金宁农大农林经济管理专业的汪宏亮来到泗洪县西南岗联淮村后，利用网络和专业特长，为村民提供规模化养jī和防治相关信息，促进了村民致富。“大学生村官”在农村一线mō爬滚打，向农民学习，向实践学习，提高了实际工作能力，加深了与农民的感情和对做好基层工作重要性的认识，并通过扎实的工作得到了干部群众的认可，树立了良好形象。在去年年底市县乡村四级换届选举中，20名“大学生村官”当选为市、县、乡人大代表和政协委员，187人当选村党支部副书记、村委会副主任，1人当选村党支部书记。刚当选为市人大代表的张海洋说：“村里的80多家贫困户我都一一跑遍了，他们都把我当成‘自家人’，我也乐意为他们早日脱贫致富想办法、多做事。”泗洪县涧北村村民张顺民说：“大学生就是不一样，知识多、本领大、想法活、点子也多，的确帮了我们大忙！”
见萧宸听得不断点头，刘敏信也就不像先前那样有些畏首畏尾，他说：“我们宿豫市班子认为，选拔大学生到村任职，是加快推进新农村建设的务实举措，开辟了一条在基层培养人才的新道路，找到了化解大学生就业难问题的新平台，这项制度应长期坚持下去。为进一步做好这项工作，我们目前有三条对策：一是扩大选拔规模，争取每村都有‘大学生村官’。二是把‘大学生村官’纳入干部‘培养链’，选拔、培养和jī励制度化，而不是当成‘临时性、应急性工作’。同时严格考核，动态管理，对不合格的及时予以解聘。三是搭建‘大学生村官’创业平台，设立创业基金，为有意创业的大学生提供资金支持，使他们更好地带领农民致富。”
萧宸点点头：“关于大学生村官纳入干部培养链的问题，我对此是同意的，回去以后我会让省委组织部对此做一个专门的研究和调查，同时在省委常委会上，我也会说一说，这一点你们宿豫方面可以放心，省委这边不会拖你们的后tuǐ。”
刘敏信忙说不敢不敢，但同