非凡公司的市值是重点，但股票分配也非常重要，现在非凡公司的80%的股份属于徐青，20%的股份属于非凡公司的总经理吉姆和副总经理马克。
除此之外，没有其他人拥有非凡公司的股份，但上市后，徐青需要拿出一部分股份分给future集团和非凡公司的管理层。
这是必然要分的，没有哪家上市公司的股份不分一些给管理层。
但一共分多少？不同的管理人员又分多少？这两点让徐青想了很久，目前的想法是这样的：
布鲁克是future集团的总裁，而非凡公司是future集团的子公司，布鲁克必然要分一些股份给他。
而且当初徐青邀请布鲁克来future集团任职的时候，是答应过公司上市后会分一些股份给他。
要知道布鲁克当初是微软公司的销售总监，无论是权利，前途，地位都比future集团的总裁大。
当然，现在布鲁克在地位等这些方面比在微软做销售总监要更好。
但不能否认当初布鲁克抛弃了更好的薪资待遇，来到除了钱几乎一无所有的future集团做总裁。
从这点来说，徐青就必须要给布鲁克股份，还能起到宣传效果，让外界看到，跟着徐青有肉吃。
另外一方面布鲁克对future集团从建立到现在，贡献很大。
如果没有布鲁克，future集团依然能发展起来，但没那么快，而且徐青也不会那么轻松，能遥控指挥。
综合各种因素，徐青初步决定给布鲁克非凡公司的股份是1%。
这个比例如果按照非凡公司目前的估值来说，好像有点少，1%的股份价值是1600万美元。
目前布鲁克一年的各种薪资福利都能达到数百万美元，1600万美元确实不算多。
但徐青知道非凡公司1%的股份的未来价值有多大，非凡公司未来不可能只有浏览器这个产品，还会有很多有很高价值的产品。
到那时候，非凡公司的市值至少数百亿美元，布鲁克手中的股份价值也就达到几亿美元。
而且布鲁克是future集团的总裁，以后future集团旗下的其他子公司上市，布鲁克都能得到一些股份。
这些股份加起来，不出几年，布鲁克的身家必然能达到10亿美元以上。
除了布鲁克，徐青还要给future集团和非凡公司的几个管理人员分股份，他们的