择了挂牌售出。
这也是他能够跟叶凡见面的原因。
叶凡之所以来这里，是因为哈哈音乐并非一无是处。张弛虽然不是一个做生意的材料，但也许是程序员出身的原因，他所带队研发的哈哈音乐，无论从功能还是界面，都是可圈可点的。
比起经常被叶凡说成是狗屎一般的UU音乐，哈哈音乐可以说是相当的完美。这也正是叶凡最看中的一点。
哈哈音乐在这么少的曲库存量的情况下，仍然有将近三百万的用户量，就足以说明软件本身的优点了。
某部电影里面曾有一句台词：二十一世纪什么最贵？人才。
一个只有不到三百万用户量的软件平台，在如今偌大的市场当中，就好像是一根牙签一样插在原始森林里面，经受不住任何的风吹雨打。
这样的一家公司，如果单单从用户量上，对叶凡来说，实际上没有任何的吸引力。因为，他完全可以花更少的钱，更方便的途径签下某位比较红的歌星在自己的音乐平台上发售唱片即可，甚至一瞬间带来的用户量不止两百万。省钱又省力。
实际上，他想要的是张弛手下所带领的研发团队，其次才是那微薄的用户量。除此之外，他还想要一样东西，或者说是人，那就是张弛。
“张总你好，您看着也很年轻嘛。”叶凡笑着寒暄道。
“不年轻了。”张弛拨弄了一下头发，笑道，“都是染的，有一半都白了，请进吧。”
张弛将叶凡和夏静轩请进办公室。
这个公司看上去跟自己的UU音乐差不许多，外面是员工工作的写字间，用隔板分隔，最里面则是老板办公室。
叶凡经过的时候，大
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家看到他都在私下低窃窃私语。毕竟公司经营不下去的事情，早已经不是什么秘密，而变卖这家公司的消息，也早已经不胫而走。
所以对于员工来说，他们最关心的只有两件事，一个是接盘的这位老板是谁，性格如何，自己会不会被“清算”出去；二是如果留下来，新老板给的工资待遇如何，甚至能不能加薪，要不要跳槽，跳槽到哪家公司这类的事情。
办公室不大，一张老板桌，一把老板椅，还有一个沙发，还有几个简单的盆栽，除此之外，什么都没有，看上去有点寒酸。
“不好意思啊，公司什么都没有。”他拿起预备好的两瓶高档矿泉水递给叶凡和夏静轩两位，略感歉意的说道，“从公司开办