大方对采苹的工作表现的确满意，一来是他自己在工作中的观察，二来是淑燕和其他同事的反馈。他庆幸采苹没有给他添麻烦，来的时候他的确没想到Q财富的生存环境并不容易。这次跳槽他的薪水涨了40%，可要努力争取呆下来。最近，大方也时常外出，去政府部门跑关系，无论如何要争取到省里的领导会见。只是，他发现自己有时候会有点期待在部门周会上见到采苹，他提醒自己不可胡思乱想。
看起来各项工作都在轨道上顺利推进，只是大方隐隐觉得淑燕不是个简单的人。淑燕对他的态度谦恭有礼，工作处理不过不失，与同事相处也很平和。然而，她似乎总是在微妙地主导一些事，在带着采苹工作之后，甚至对他有几分居功自傲的意思。这些都很含蓄，有时他能感觉到，有时他又觉得自己也许过分敏感了。
处理好和董事的关系很重要。为了解更多情况，大方约淑燕吃了个午餐，说了不少客气话，淑燕也应对合宜，她的主意是要给董事提升人气。
董事虽然是华人面孔，普通话却说得比较普通，平时的大采访总是总裁担纲，到底总裁是一把手。淑燕的表达滴水不漏“MD也在努力了解和融入本地市场，相信这也是总部交给他的使命。您看，有模有样的金融家嘛，又有华尔街工作经验。咱们也该向大家介绍介绍他，他普通话说得比前两年好多了。”大方心领神会地接口道：“那就拜托你们team了，有什么需要我支持的，尽管说。”
“嗯，我先和Gary聊聊，看看最近有什么合适的机会。我想也involve一下Ping，她英文很好，人也聪明，先看一看学一学蛮好的。您说呢？”听了淑燕的建议，大方微笑着点点头，心里道，这可真是个人精。
Gary姓蔡，中文名叫子丰，南江本地人。淑燕分管媒体关系工作，具体工作还是靠子丰。台湾人中文再好，也很难真正走进本地传媒的社交圈。子丰爱喝酒爱夜蒲，淑燕也乐得让他出去周旋。子丰也很知道进退，媒体聚会或者采访的时候，他会把一切打点好，然后把主角的位置留给淑燕或者大方。
大方对Gary了解不多，只是直觉上不大喜欢他，这个人身上似乎有种暗黑的气息。他没有想过未来会有很多事证明他的直觉如此准确。
得到大方的指令之后，淑燕特意找到子丰，聊聊如何提高董事的媒体曝光率。子丰口里应道，“好的，我知道了。这几天去打听联系一下。”脸上却是一付满不在乎的模样。
淑燕对这位下属是既爱