听到甄宝这话，罗安干眨了两下眼睛，随后看向身旁的助理。
助理摇了摇头，一副爱莫能助的模样。
甄宝瞟了他俩一眼，随手抓起一份档案，打开，看了看。
“司美怜，36岁，入职十一年，市场开发部大客户部外联员……”甄宝念了念手里资料的前两行，随后将资料放下，看向罗安。
“罗部长打算签批此人的辞职申请吗？”甄宝看向罗安。
“这个……”罗安看向甄宝，试图从她的脸上找到答案。
其实，他一大早收到了这30个员工的辞职信，之所以一直压着没动，就是想看看甄宝的反应。
毕竟，他们这么做也是有原因的。
甄宝一上任就花样百出大搞改革，还逼着员工们自查整改，这谁会受得了？
别说那30名普通员工，就算是一些有点职务头衔傍身的小组长甚至中层干部，都想用辞职来逼迫甄宝停手了。
甄宝的春葱般的手指轻轻叩响办公桌面，“咚咚”两声响后，她看向罗安。
“司美莲，我记得这位员工和综合业务部司部长还有些亲戚关系吧？”甄宝淡笑。
“甄总，这，这……”罗安感觉有些热，伸手往脖子上抹了一把。
他没有想到甄宝居然这么厉害，连司美莲和司部长之间的关系都摸得这么一清二楚。
这样下去，他们搞出的这场辞职闹剧丝毫没有意义嘛！
甄宝瞟了罗安一眼，轻叹了口气，“看来，这些老员工去意已决，就连我们公司的中层干部都劝不住他们。”
“……”罗安懵逼地看着她。
甄宝伸手，轻轻拍了拍那堆人事档案，故作惋惜地说：“既然这样，罗部长只管去告诉这些老员工，他们真想辞职，我亲自签批，并且，我会按照集团公司人力资源总部的规定，多付给他们三个月的离职安家费。”
顿了顿，她看向彭部长，“彭部长，你配合罗部长和财务部赵部长的工作，做好离职员工的遣散工作，还有，对于那些还想继续留在甄氏服饰上班的员工也要做好安抚和稳定工作。”
彭部长小鸡啄米般点了点头，“是，甄总，你放心，我一定会做好这件工作的。”
“嗯，很好，现在，你们出去吧，该干什么干什么去，我还有工作要向集团公司那边汇报。”甄宝朝他们挥了挥手。
彭部长应了一声，拽着老罗便往甄宝办公室外走去，罗安的助理朝甄宝鞠