真如甄暔猜想的那样，他还是希望自己能够达到那个层次。
因为站的越高，便越能接近这种存在的核心。
读者等级的提升，是有着非常明确的晋升制度的，每升一级都需要获得不同数量的经验值。
但是这家公司的晋升制度是什么，乃至是薪资福利是什么，他却完全不清楚。
伊莱没有说，苏湛也没有提及，至于这个给他发消息的詹姆斯，也只是说了接受工作，对于晋升的重要性。
秦川加入这家公司的最主要的原因，就是想要了解这家公司，查清楚自己的过去，是否真的如他猜想的那样，和这家公司存在什么联系。
而想要查清楚这些，仅靠一个连公司地点都不知道在哪的小职员角色，显然是无法实现的。
【公司的晋升制度是什么？职位的晋升，能够带给我什么好处？】
秦川回复了他的困惑。
【职位的提升，能给你带来更多的残肢，并让你参与公司的决策，成为公司的管理者之一。
每完成三个工作，职位都会自动晋升。
由实习期到职员，由职员到主管，主管到经理，经理到总经理……
职位越高，在公司的权限就越大，在成为管理人员后，还可以享受到抽去部分奖励的待遇。】
“完成三个工作，就能获得自动晋升的资格？
就是说，我现在连普通职员都不算，最多就是个参与试用期的菜鸟？”
秦川嘴上嘀咕一句，总觉得这公司在故意搞神秘，明明几句话就能说明白的事，非要兜兜转转的绕上几圈。
【不要想太多，公司并不会强制你必须完成，如果觉得自己参与的工作、强度，或是危险程度上存在严重的隐患，那么一定要将保命放在第一位。
是可以找机会从中脱离的，并不会遭受任何的惩罚。
另外你也不需要担心，工作难度超出你个人的能力范围。
尽管有这种可能，但只是小概率事件。
公司派遣，多以小范围的清理工作为主，尤其是对于实习期的新手。】
詹姆斯对他的解答还算耐心，其实这些问题，他本该在昨天询问苏湛的，但因为伊莱有铺垫过，苏湛那个人很懒，并不会回答什么，所以他才没有提问。
不过眼下这么一听，完成公司安排的工作，倒不是一件多有挑战，多危险的事，起码前期是这样。
感觉上，很像是为了能够加速提升