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虽然和李逸帆接触的时间不长,次数也不多,但是他却非常了解李逸帆的为人。
因为这样的人,他以前在美国也接触过,这样的人,天生就是那种气质卓群的领导者,他们领导一个大型企业的时候,往往不必事必躬亲,但是他们却最是能够做到疑人不用,用人不疑,而在这样的人手下打工,往往是最舒服的。
他们往往会把企业望你手里一塞,然后就不会过多的干预的,但是他们会看成绩,如果你在预计的时间里,做的很出色,那么他们往往会不吝奖励。
如果你要做的不好,那么对不起,你最好就是主动的申请离职,卷铺盖滚蛋。
但是卷铺盖滚蛋,对于现在的伦纳来说,离他很遥远,毕竟这半年来他殚精竭虑,可是把公司经营的非常不错。
坐在新厂区这所新建的办公楼的新办公室里,李逸帆感觉还是非常不错的,则是一幢十八层高的办公楼。
按目前京华茶饮料公司的规模来说,才不过几百人的企业,用这么大的一幢办公楼显得非常的浪费。
但是当初建设这幢办公楼可是李逸帆和伦纳精心商量过的,这伦纳的野心可是不小,立顿华国在华国市场折戟沉沙了,可是这却不代表京华茶饮料公司会走立顿华国的老路。
作为世界上最大的茶饮料消费市场,立顿失败了,并不代表他们也会失败。在伦纳看来。立顿之所以会失败。只不过是因为他们并没有找到合适的市场切入点。
如果要是自己能够找到这一点的话,那么这个在立顿眼里看来食之无味弃之可惜的鸡肋,绝对会立马变成一道美味的大餐。
所以从新公司成立之初,他就有抱负要把这家公司,建成华国市场内最大的一家华资背景的茶饮料企业。
将来这家公司如果发展顺利的话,必定是要面对全国市场的,甚至有可能还会走出国门。
作为这样一家未来茶饮料行业内部的巨头企业,总部怎么可能建的那么寒酸?
现在公司行政还有管理的一些文职人员。还填不满这家公司的几层楼,可是未来等到这家公司真正的做大做强的时候,这么一幢十八层的楼,估计都不太可能会够用。
正是因为这样的想法,他才在李逸帆面前坚持要把这家公司的办公楼建大,而且还在后面预留出了另外的几块空地,一旦未来公司发展顺利,那么他还要再给公司填上几幢办公楼。