“Jane，你跟Michael先沟通一下，看看到底过程如何，有没有疏漏，必要的话叫沈深一起，还有，通知财务和工程部，把相关资料调出来先自己审查一遍。注意，不要走漏消息，以免员工议论，引发不必要的麻烦。”这个事儿一定不能是真的，特别在这个时候，Tony咬牙，只要没有实证，所有流程合规，文档没有问题，他准备力挺Micheal清白。
Jane和沈深点头，出了办公室。
“需要我做什么么？”沈深见Jane愁容满面，便主动问，估摸Jane不会一开始就拉她一起跟Micheal谈的，她便主动回避，“要不您先整理消化一下，回头有需要再找我？HR涉足太早可能把员工弄得紧张兮兮的，反倒不好。”
“好呀。”Jane准备关上门跟Michael好好聊一聊。
Micheal得知后也是一脸惊讶，他细细回想起来。若说他跟供应商之间完全清白，那不现实，但也不至于弄到留下什么证据，他的做事原则很简单，采购的任何东西，都是部门的要求加上市场的价格，灰色地带作为自己的操作空间，而且他向来注意看人，不是所有供应商都能“合作”的。
而且，这事儿肯定不能坐实，以后他还得在职场混呢。
想到这里，Micheal愈发坚定：“子虚乌有的事！当时工程部对这个设备要求很高，市场上选择本就不多，我记得清楚，好不容易才找到两家有资质的供应商，我们要的供货时间又特别紧，在那样的情况下，都是我们主动联系，怕供应商不配合。”
“所以当时只有两家参与竞价？”Jane追问。
“三家，有另一家资质稍稍有些问题，记得当时我还跟您汇报过，我就是怕供应商抬价，所以凑足三家，当然最后我们选择肯定得在那两家有资质的里面。”
Jane记得，这个设备的事儿，当时开了不少会，工程部在要求上咬死不放，所有的评估分析都不参考，让他们很头疼。
“Jane，你要相信我，真没有那样的事儿，那两家供应商也都是跨国公司，人家的合规流程也是清清楚楚上纲上线的。”
“把所有材料调出来，当时经手的采购员是谁，往来邮件也都翻出来，咱们先好好看一遍，不能有一根刺儿。”Jane说。
Micheal明白了，现在大家都在一条船上。
“还有，你想想，当时过程中有没有得罪谁？或者最近有没有得罪谁？”Jane补充